外聘保安招標公告

2020-03-30 14:12:59 admin 1467

外聘保安招標公告

                             項目編號:YDDC20200312-01

江西智胜彩票電池有限公司對“外聘保安”項目所需相服務進行國際競爭性招標,現邀請有興趣的潛在的合格投標人參加本項目的技術交流。

一、項目內容

人員類似

單位

數量

單價(元/人)

金額

備注

男保安

7



開增值稅專用發票

女保安

1








 

二、投標人要求

1.投標人必須是能獨立承擔民事責任并具有招標項目經營資格的法人或其他組織;

2.單位負責人為同一人或者存在控股、管理關系的不同單位,不得參加同一招標項目的投標,否則同時取消投標資格;

3. 投標單位須具有公安局批復的保安資質。

三、技術交流提交材料

1、單位介紹信或法人代表授權委托書(含法人代表、被授權代表身份證明復印件);

2、企業法人營業執照副本復印件;

3、企業簡介及相關資質資料;

4、根據本招標項目制定的服務方案;

5、企業認為需要提交的其他材料;

6、注意事項:每家企業只接受一次投標,一人多次或一家企業多人投標視為無效; 

四、技術交流地點和時間

江西智胜彩票電池有限公司(江西省宜春市經濟開發區經發大道39號)進行,時間安排如下:

投標文件遞交時間:2020年3月31日至2020年4月10日17:00前將公司資料、業績、資質等資料送至公司,具體上門做交流和商務洽談時間以我司通知為準。

五、招標服務內容的基本情況

5.1服務范圍:

5.1.1負責甲方西大門、東大門、北大門進出人員、車輛的檢查登記,對外來人員的的登記、指引。

5.1.2門崗執勤、停車場及門崗周邊衛生管控、西門保安室、收發甲方包裹快遞等管理服務內容。(女保安上崗為收發室和白班科技樓巡查與噴泉開關,大廳前廣場衛生工作及廠內主馬路的清潔)

5.2保安服務職責

5.2.1乙方應嚴格按照甲方制定的《門崗制度》-見附件一,履行安全保衛管理職責。

5.2.2乙方駐派的保安應負責甲方西、北大門的車輛、人員進出、登記、檢查、東大門、西大門、保安室內的監控視頻、人員進出登記、東門崗安檢工作,科技樓安全巡視、科技樓客梯、貨梯的管理等工作,如發現異常情況。及時向公司安環服務部報告并協助一同處理。

5.2.3乙方駐派甲方保安應遵守甲方的勞動紀律,接受甲方安環服務部負責考核與管理。

5.2.4負責甲方夜間園區內圍墻的巡邏。

5.3競標及保安人員條件

5.3.1乙方駐派甲方的保安人員應由乙方面試擇定,乙方應保證

人員的穩定,3個月以內未經甲方同意乙方不得隨意更換保安;年齡49歲以下,身高1.60以上,會講普通話,責任心強的人員,初中以上文化、品行端正、無犯罰記靈。

5.3.2乙方保安應將身份證、電話、個人履歷等信息留存甲方備案。

5.4違約責任

乙方未能較好履行安全保衛職責,按照雙方的認可進行處理。

5.5招標服務期限:202051-2021431日。

5.6報價要求及付款期限:報價需包含保安工資、社會保險、勞保費等一切費用,由甲方每月30日核定考勤、扣除處罰款后,乙方提供等額增值稅專用發票后15個工作日內支付上月保安管理服務費;

    六、聯系方式

招標人:江西智胜彩票電池有限公司

詳細地址:江西省宜春市經濟開發區經發大道39號

人及電話:采購部/徐招娣18879558199

 

附件一:《門崗制度》

門崗制度

 

第一條 為強化公司的安全管理,規范進出廠區人員的行為,營造和諧的工作氛圍,維護公司形象;同時嚴格規范公司保安上班紀律,加強廠區內安全保衛工作,確保公司財產不受損失,員工的人身安全不受傷害,特制定本制度。

第二條 本制度適用于江西智胜彩票電泄公司。

第三條 保安統一由安環服務部負責管理、監督。

門崗管理規定

第四條 保安守則

1. 門崗上班時間必須穿保安服,做到穿戴整潔(佩戴好工牌,肩章,胸牌等)。以禮待人,語言文明,上班不能手插兜、叉腰、蹺二郎腿、拖鞋、盤腿、說臟話、罵人等侮辱他人的言行。

2. 不遲到、不早退,服從工作安排,嚴格執行公司各項規章制度,出現緊急情況第一時間趕到事發現場進行處理。

3. 工作期間不得私自離崗、外出、換崗、打瞌睡、玩手機、看書報等與值班值勤無關的活動。嚴禁在值班室內打牌、下棋,嚴禁外來人員進入保安室,監控室。

4. 廠門衛實行24小時值班,室內保持24小時監看視頻,確保公司財產安全。

5. 每天上下班交接前必須將值班室和大門口前面衛生打掃干凈,再進行交崗,要認真做好交接工作,嚴格執行交接手續,交代有關未辦事項,明確事項要求,落實未辦事項。

6. 檢查監控畫面是否正常,攝像頭位置是否被移動,如有異常及時查明原因并上報。愛惜公司財物及工作用品,損壞公物照價賠償。上下班前必須清點好保安室內各種器材并進行交接,如有異常要登記。

7. 早上700800,中午11301330,下午17301830三個時段打開電動門,必須在值班室門口站崗,其它時段應將電動門關閉,若有車輛進出,值班人員必須走出值班室進行檢查,并做好登記。

8. 除周日外,保安應在每天早上播放起床號、放音樂,夏令時每天早700放音樂,冬令時每天早上715放音樂。

9. 有領導來視察,客戶來參觀,以及副總級以上領導進出必須敬禮。

10. 每班兩小時之內在公司外圍巡查一次,確保公司安全事故為“零”。

第五條 西門崗人員進出管理

1. 客人進入門崗范圍,保安人員上前禮貌打招呼了解情況后,并請客人做好登記,并要求客人與聯系人通電話,由聯系人或聯系人指定人員到門崗接待客人。

客人是指政府檢查部門、領導、公司特邀人員、客戶、供應商、外包施工、維修人員、快遞員、裝貨員、員工家屬、離職員工及應聘人員。

2. 客人進入公司,由相應部門接待與陪同,具體方法如下:

(1) 來司檢查市、區政府部門,預先由總經辦負責通知西門崗(戓北門崗),保安按時打開大門,讓車進入。由總經辦負責到西門崗(戓北門崗)接待并全程陪同,環保、消防、安全預防檢查由行政部負責到西門崗(戓北門崗)接待并全程陪同,勞動局檢查由人事部負責到西門崗(戓北門崗)接待并全程陪同,預約的銀行、稅務、工商人員來司檢查由財務部負責到西門崗接待并全程陪同,檢查完后由各負責單位人員送出公司大門,車輛不需檢查,直接放行,并做好門崗登記。

(2) 來司指導的省市等各級領導,由總經辦負責通知西門崗(戓北門崗),保安通知時間打開大門,讓車進入。總經辦去門崗接待并全程陪同并聯系公司領導全程陪同,檢查完后由總經辦負責安排進出門崗,車輛不需檢查,直接放行,保安需敬禮送行,并做好門崗登記。

(3) 董事長或總經理特邀客人,由保安負責引領至科技樓五樓或六樓,如開車客人,保安應引導車輛到科技樓,由董事長或指定人員負責接待并全程陪同,保安發貴賓證,接待完畢后由總經辦負責至門口并通知保安收回貴賓證,車輛不需檢查,直接放行,保安敬禮送行。

(4) 預約來訪或帶車入司客戶,由銷售部相關負責人或商務負責人負責到門崗接待與全程陪同,保安發來賓證,業務結束后由陪同人員或銷售部領導指定人員送至大門,收回來賓證,并行注目禮。

(5) 預約帶車來廠或步行來廠的供應商,由約定采購人員到門崗接送,工程類由基建部負責到門崗接送,保安發來訪證,廠家售后人員來由采購部人員去門崗接待,保安發售后維證,由采購接待人員送到各分廠設備經理,業務結束后由陪同人員或部門領導指定人員送至大門,把簽好會客單、售后維修證、來訪證交給保安給予放行。

(6) 公司所有施工類人員由基建部負責接待,并到行政部辦理施工證,并簽訂來廠施工協議,所有施工人員在廠區活動應服從基建部和行政部管理,施工完后離廠時交回施工證。

(7) 快遞公司人員進出由門崗負責進出管理,所有快遞送至新西門收發室,快遞車輛及人員不得進入生產區,保安必須目視管理,送往倉庫大件快遞,車輛從北大門進出,由PMC負責管理,憑放行條放行。

(8) 家屬來訪由本人接待,進入廠區需登記,家屬暫住需到行政部辦理來訪證,需長住的需到行政部辦理家屬證,其家屬對其安全負責,并交待好活動區域,不得進入生產區,離廠交回家屬來訪證。

(9) 應聘、辭工、離職員工查詢工資的由人事部負責接侍與管理,每周四統一辦理,保安發放臨時出入證,辦完手續后必須快速離開公司大樓,不得進入生產區,普通員工面試安排到1號門面填表面試,專業人員到科技樓二樓面試,入司時必須登記好身份證及電話,面試完后統一送出公司大門。

(10) 認證公司客人,由品質部相關人員到門崗接待全程陪同,保安發來訪證,結束后由品質部相關人員送出公司大門并交回來訪證。

(11) 裝出貨的長期輔助工種,由PMC倉庫人員接待,由行政部辦理統一的臨時出入證,憑證進出。

(12) 管道施工、維修、綠化保養、工程施工人員到行政部辦現臨時出入證。

(13) 重要客戶隨總經理、業務副總,隨車進出,由領導負責,不必登記。

(14) 如遇上級政府機關檢查工作,由公司領導和行政相關領導接待,并在保安室作團體登記。

(15) 勞資或個人工作發生糾紛的人員,一律不允許進入廠區,由相關人員或部門領導到保安室處理,如起爭執的,報警處理。

(16) 科技樓門前設六個VIP專用車位,公司任何人員車輛不得停在VIP車位上, 專供重要客人停車。

(17) 員工憑廠牌或有效證件進出入大門,對未戴廠牌者由保安登記,并進行教育考核處理。

3. 下班時間、放假時間,來訪人員,必須有人接應,方可登記進廠并巡邏跟進。來訪人員、公司員工攜帶物品外出,須憑放行條,經保安檢查核對無誤后才能給予放行。

第六條 西門崗車輛進出

1. 嚴格執行車輛檢查登記手續。凡是公司內部車輛進大門必須憑通行證進入,出西大門自覺降下車窗玻璃、打開后尾箱接受檢查,因公出差車輛憑派車單放行(董事長、總經理駕駛的車輛除外)。

2. 凡是外部送貨、施工、維修等車輛和人員必須先登記,并押身份證換領貴賓通行證后,再由保安人員與公司相關部門人員聯系后方可進廠、出廠時降下車輛玻璃,同時打開后尾箱接受檢查。

3. 要積極配合政府職能部門的工作,對有明顯標志的車輛(如;警車、工商、稅務、供電)應主動與公司對口單位聯系,提供進入公司的便利條件。

4. 對外來人員和車輛登記后做好指導引路,檢查騎摩托車和電動畫上下班的員工有無戴頭盔,沒戴頭盔的登記名字,發現一次考核30元處理。

5. 確認電動汽車、摩托電動車未辦卡充電和違規充電,發現一次考核30元處理。

6. 公司車輛、外來車輛不準亂停亂放,臨時裝卸貨物的車輛也要停放規范。

第七條 北大門車輛進出

1. 外來車輛(大貨車、農用車、三輪車)進公司的物流車、拉廢品車、施工維修工程車,必須登記車牌、進入時間押證,出大門車輛憑行政辦經理級(含)以上人員簽字同意的放行條,并且核查后填好出門時間方可放行。發現貨物數量、名稱不符及時電話告知安全辦與倉庫。

2. 運貨車輛出廠應嚴格檢查手續、核對貨單,憑PMC部開出、行政辦經理級()以上人員簽字同意的放行條方可放行,對手續不全或單貨不符的不得放行,并及時向公司行政辦主管報告;原則上,白班下班后北門崗進出車輛不放行(有特殊情況,電話請示行政辦主管)。對夜間外出的外來車輛應進行檢查,發現可疑情況應及時報告行政人事部,特殊情況可直接撥打公安機關電話報警。                

3. 門崗保安不負責、不檢查車輛出大門,處罰當班保安人員。

4. 夜間發現可疑人員在門崗周邊逼留及時向安全辦反映、

5. 禁示小車、摩托車從北門出入。

第八條 制造中心門崗人員進出

1. 員工必須穿工衣、戴廠牌入內,嚴禁攜帶快餐之類的食品入內。

2. 外來人員憑來賓證方能入內,出廠時要檢查行李背包。

3. 白班下班后,把東西邊兩個門關好鎖好;晚上8點鐘以后,電動門關好,人員嚴禁出入。夜宵就餐按規定時間開放(晚上112012:30),下半夜員工出廠門(必須要有主管簽字的放行條,才能放行)。

第九條 門崗保安失職考核細則

1. 車輛進入大門未登記和出大門未檢查,一次考核100元。

2. 外來人員進入大門未登記、押證一次考核100元。

3. 夜間園區(1點至5點)每隔半小時巡查一次,缺漏一次考核50.

4. 按規定登記的外來人員,沒先電話聯系相關人員,而放行的考核100/次。

5. 公司內部人員沒戴廠牌,就進入西大門的一次考核30元。

6. 公司用車無派車單,裝貨車沒放行條的車輛,出大門一次考核100元。

7. 內部車輛和外單位車輛出大門,沒開后備箱檢查就放行的一次考核100元。

8. 對上級領導和董事長、總經理出入大門沒立正敬禮一次考核30元。

9. 對裝有成品、物料、設備、廢品車輛,沒核對手續檢查出門一次考核200元。

10. 出現突發事件,未在10分鐘內到現場,并配合相關部門(公司相關部門、安環服務部及公安交警)及時處理,造成外部堵門鬧事事件一次考核500-1000元。

11. 對員工騎車上下班沒戴頭盔,未進行檢查處理的一次考核30元。

12. 對員工上班帶快餐進入生產區,沿路邊吃邊丟垃圾行為,不制止的一次考核30元。

13. 對進入園區車輛,亂停亂放不巡查,發現一次考核100元。

14. 保安值班打瞌睡、脫崗的一次考核100元。

15. 不按時開播廣播(周一至周六早7點),不準時或沒開毎次考核30.

16. 不清掃門崗前垃圾衛生一次考核50元。

17. 門口公路擺攤位超去禁戒線影響安全視線,不管不問一次考核100元。

18. 制造中心的東西門晚上要按時鎖好(東門崗:沒有特殊情況下午下班后就鎖好,西門:晚上800以后鎖好,吃夜宵開放時間1120-1230),違反一次考核50元。

19. 處理任何事情必須實事求是,不能弄虛作假,陽奉陰違,違反一次考核200元。

20. 上崗人員嚴禁喝酒,違反一次,考核50元。

21. 發現亂丟垃圾、流動吸煙、行為可疑等不及時制止的,違反一次考核30元。

22. 保安室嚴禁逗留其他人員,發現一次當值保安考核50元。

23. 確保人員穩定,進駐福斯特的保安人員要甲方面試同意,調換人員要事先通知甲方并征得甲方同意后才能更換,違反一次考核捐100元。

第十條 門崗保安獎勵細則:月度門崗保安執勤紀律良好,無違規現象,公司無財產失盜,保安執勤考核金額的30%,作為保安隊獎勵。

  

第十一條 本制度自2018年3月1日起執行,由安環服務部負責解釋。

 

 

一八年三月一日